吴亮律师

律师简介

吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师

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浙江佑平律师事务所执业律师

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法律资讯

NEWS

  • 08/20

    25

    结婚彩礼婚后怎么处理

    法律分析: (1)婚后给予且明确赠与夫妻双方的彩礼,属于夫妻共同财产。离婚时,先由双方协商分割;协商不成,法院会按照照顾子女、女方和无过错方权益原则判决。 (2)婚后明确赠与一方或婚前给付的彩礼,通常认定为个人财产,归受赠方所有,离婚时不参与分割。 (3)存在特殊情况,如双方办理结婚登记手续但未共同生活,或婚前给付导致给付人生活困难,离婚时给付方请求返还彩礼,法院会支持。 提醒: 处理彩礼问题需注意收集相关证据证明赠与情况和生活困难等事实。因不同案情解决方案有别,建议咨询以进

  • 08/20

    25

    涉嫌诈骗两万元全部归还要坐几年牢

    法律分析: (1)诈骗两万元达到数额较大标准,按照法律规定,会被处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金。 (2)全部归还诈骗所得两万元属于退赃退赔情节,法院量刑时会将此作为考量因素,一般会从轻处罚。 (3)若犯罪情节轻微、认罪态度好且积极退赃,存在争取缓刑的可能性,也可能被判处拘役或较短刑期有期徒刑并处罚金。 (4)最终量刑需结合案件具体情况,像犯罪手段、是否有自首等其他情节都会影响判决结果。 提醒:诈骗行为违法,即使退赃也会面临法律制裁。不同案件情况不同,量刑有差

  • 08/20

    25

    夫妻离婚后的未还完的房贷怎么处理

    法律分析: (1)夫妻共同财产的房产且房贷为共同债务时,双方可自行协商,比如一方拿房并承担剩余房贷,同时补偿另一方。这体现了当事人意思自治原则,尊重双方的意愿。 (2)当双方协商不成,法院会综合实际情况判决,像双方经济状况、对房屋的贡献等都是考量因素。法院判决后,获房方需继续还房贷,保证了债务的明确承担。 (3)若房产是一方婚前个人财产但婚后共同还贷,先由双方协议处理。若无法达成协议,法院可判不动产归登记一方,未还贷款为登记方个人债务,同时登记方要对另一方补偿婚后共同还贷及

  • 08/20

    25

    抢劫罪数额为80万元如何处罚

    法律分析: (1)从法律规定来看,抢劫数额80万元属于抢劫数额巨大的范畴,按照刑法,可能面临十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑,同时会并处罚金或没收财产。 (2)司法实践中,量刑并非仅依据抢劫数额。犯罪嫌疑人具有自首、立功、坦白等情节时,可获得从轻或减轻处罚的机会;若是累犯,则会从重处罚。 (3)抢劫行为造成的危害后果以及犯罪手段恶劣程度等,也都是法院量刑时的重要考量因素。因此,具体到抢劫80万元的处罚,必须结合案件实际情况来判定。 提醒: 抢劫是严重犯罪行为,法律后果严重。案件情况

  • 08/20

    25

    第二次起诉不离婚怎么办

    法律分析: (1)第二次起诉未判离婚时,需深入分析未判离的根源。若问题在于证明夫妻感情破裂的证据不足,就应积极收集新的有效证据,像分居协议、家暴报警记录、恶劣聊天记录等,这些证据有助于在后续诉讼中证明感情状况。 (2)判决不准离婚后,与对方保持适当距离并持续分居很关键。连续分居满两年属于法定应判离情形,为后续离婚诉求增加有力依据。 (3)若存在调解可能,可借助法院调解或第三方调解机构来调和双方矛盾,有可能通过和平方式解决婚姻问题。 (4)咨询专业律师也十分必要,律师能从法律角

  • 08/20

    25

    在中百罗森试岗18.5个小时 说试岗期没工资 怎么办

    中百罗森试岗18.5小时未支付工资,可能面临以下法律风险。 1. 工资无法追回:如果劳动者未能及时主张权利或缺乏有效证据,可能导致工资无法追回,造成直接经济损失。 例如:试岗期间未留下任何考勤记录或工作痕迹,用人单位否认用工事实,劳动者将难以举证,维权困难。 2. 超过仲裁时效丧失胜诉权:劳动争议仲裁时效为一年,若劳动者长时间未主张权利,可能因超过时效而丧失法律保护。 例如:试岗后半年才发现工资未支付,但因缺乏证据或未及时投诉,仲裁机构可能不予受理,导致维权失败。 因此,建议劳动者在

  • 08/20

    25

    会计挪用公款超过150万能判多长时间

    会计挪用公款超150万涉嫌挪用公款罪。虽未达数额巨大标准,但依法律规定,挪用公款进行非法活动数额在三百万元以下,或进行营利活动、超三个月未还数额在五百万元以下的,一般处五年以下有期徒刑或拘役;若存在情节严重情形,如挪用公款数额巨大、多次挪用等,则处五年以上有期徒刑。 为避免此类违法犯罪行为发生,企业应加强内部监管,建立严格的财务审批和监督制度,对会计人员进行定期法律培训和职业道德教育。同时,相关部门要加大执法力度,对挪用公款行为依法严惩,形成有效威慑。 ✫✫✫✫✫有法律问

  • 08/19

    25

    开庭六个月了判决书还没有下来

    开庭六个月了判决书还没有下来,可能涉及案件复杂或法院工作安排等原因。 开庭六个月了判决书还没有下来,可能是由于案件复杂、法院工作量大等原因造成的。建议及时与法院沟通了解具体情况。 1. 如果案件属于普通程序,法院一般应在六个月内作出判决;若存在特殊情况,如案件争议较大、证据繁杂、需补充调查等,审理时间可能会延长。 2. 如果法院工作安排紧张,例如法官承办案件较多、排期冲突等,也可能导致判决延迟。 3. 如果案件涉及第三方或跨地区调查,程序更复杂,所需时间更长,判决书的出具也会相应延

  • 08/19

    25

    人被公安局带走多久会通知家属

    法律分析: (1)治安违法被行政拘留,公安局需及时通知被处罚人家属,此规定保障了家属的知情权,使其能及时知晓当事人情况。 (2)刑事案件被刑事拘留,正常情况下应在拘留后二十四小时以内通知家属。但存在特殊情况,如无法通知或者涉嫌危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪通知可能有碍侦查时,可不通知。当有碍侦查的情形消失,要立即通知家属。 (3)被逮捕时,除无法通知的情况外,公安局要在逮捕后二十四小时以内通知被逮捕人的家属,确保家属能了解当事人状态。 提醒: 家属若长时间未收到通知,可主动联

  • 08/19

    25

    工龄满12年被辞退如何赔偿

    1.工龄满12年被辞退,赔偿分合法与违法两种情况。若单位合法辞退,像劳动者严重违规,单位无需赔偿。 2.若单位违法辞退,需按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。经济补偿按工作年限算,每满一年给一个月工资,12年就给12个月工资,赔偿金就是24个月工资。月工资是合同解除或终止前12个月平均工资。若工资超当地平均工资3倍,按3倍支付,支付年限最多12年。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 结论: 工龄满12年被辞退,用人单位合法辞退无需赔偿;违法

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